Начало: ЧУП «Светоприбор» и торговая марка «Bylectrica» — освещение, которое прослужит много лет.
«Любой каприз за ваши деньги»
Листаю каталог… Ассортимент изделий «Светоприбора» поражает своим разнообразием. Предприятие производит выключатели, блоки, удлинители, штепсельные вилки, монтажные коробки, розетки самых различных видов. И для компьютеров, и для телефонов, и для телевизоров. Конструкторы предприятия уделяют особое внимание и дизайну изделий.
— На выключатели, розетки есть определенная мода и стиль — как на машины и все остальное, — отмечает Константин Конойко. — Вкусы у людей разные, и следует учитывать пожелания всех. Сегодня не нужно изобретать велосипед, когда он изобретен. Мы отслеживаем, что нового появляется в Европе, и стараемся не отставать. Перенимаем лучшее и совершенствуем. А пределов совершенству, вы же знаете, нет…
Сегодня покупателю предлагаются выключатели и розетки шести серий: «УЮТ», «СТИЛЬ», «ГАРМОНИЯ», «ГАРМОНИЯ-ЛЮКС», «ПАРИТЕТ», «ПРАЛЕСКА». Если вы отдаете предпочтение плоскому дизайну с выразительными прямыми линиями, то вам идеально подойдет серия «Стиль». Лежит душа к более обтекаемой форме? Стоит обратить внимание на серию «Гармония». Привлекают изделия, украшенные золотым или серебристым ободком? Именно такими являются приборы из серии «Гармония-Люкс». Серия «Паритет», рассчитана на самых «малобюджетных» покупателей. Но даже эти изделия с довольно приятным лаконичным дизайном.
Все изделия предприятия «Светоприбор» традиционно выполняются в белом цвете. Однако недавно здесь стали выпускать изделия и цвета слоновой кости.
— Мы пока остановились на двух наиболее востребованных нашими покупателями цветах, — отметил Константин Константинович. — Но, имейте в виду, наше оборудование позволяет красить изделия в любой цвет. Так что, как говорится, любой каприз за ваши деньги.
В планах — энергосберегающие светильники для теплиц и птицефабрик
Ведущий инженер-конструктор «Светоприбора» Виталий УРБАНОВИЧ рассказал, что сейчас конструкторский отдел работает над вилками и розетками промышленного назначения на 5 контактов мощностью 16 ампер. «Пока в Беларуси такие приборы по европейскому стандарту никто не делает. Потому белорусским строительным организациям ничего не остается, как приобретать их за рубежом».
Литейщик Инна Иванова и наладчик Виталий Терешко настраивают технику для литья изделий из пластмассы.
Компания сегодня, как отмечалось выше, ориентируется на светодиодную, энергосберегающую продукцию. Поэтому не удивительно, что, когда зашла речь о планах на ближайшую перспективу, услышали…
— Планируем выпускать энергосберегающие светильники не только для офисов и квартир, но и для теплиц, — говорит Константин Конойко. — Мы не ботаники, поэтому сначала посоветовались с Академией наук. И теперь, с учетом рекомендаций ученых, приступаем к делу. Кроме того, сегодня можно выпускать светодиодные светильники для птицефабрик, которые способны не только светить, но и греть.
«52% работников — инвалиды по зрению»
Сегодня на предприятии работает свыше 1600 человек, из них около 850 — инвалиды по зрению 1 и 2 группы. Подавляющее большинство инвалидов занимается сборкой изделий. Но есть и исключения. В частности, Орловский Станислав Станиславович, для которого за 46 лет «Светоприбор» действительно стал вторым домом, уже не первый год работает начальником производства. «Мои недостатки зрения компенсирует мой заместитель Гуринович Татьяна Ивановна», — отметил Станислав Станиславович и вежливо согласился провести нас по предприятию.
Римма Сергеева, слесарь механосборочных работ: «Я для себя здесь нашла возможность реализоваться»
— Здесь для нас, инвалидов по зрению, есть работа, которая позволяет чувствовать себя востребованными. Когда я устроилась сюда, у меня был маленький ребенок. Руководство пошло навстречу и предоставило удобный для меня график, работу в одну смену. Когда ребенок болел, профсоюз оплачивал нам большую часть путевки в санаторий. Я себе здесь подругу нашла, и не одну. Именно здесь получила возможность реализоваться. Участвовала в соревнованиях по нардам, победила в конкурсе «Мисс "Светоприбор"». Для тех, кто хочет, всегда есть возможность где-то поучаствовать. Есть спортивный зал, где можно в теннис поиграть, на тренажерах позаниматься. Нас возят на экскурсии в другие города. За 4 года так привыкла к такой жизни, что мне кажется это так естественно. Есть на предприятии и династии. Даже здоровые люди видят в «Светоприборе» надежную опору для себя в жизни. А что уж про нас говорить?
Петр Верин, с которым мы познакомились в одном из цехов, работает здесь резьбонарезчиком ни много ни мало 15 лет. «Хочется, чтобы больше работы было. Ведь такие цены в магазинах… Коллектив у нас хороший. Свой радиоузел есть. Я всегда работаю в наушниках: слушаю по радио новости предприятия, музыку, аудиокниги. Слушаешь и не замечаешь, как время за работой проходит. Цех — наш второй дом. Вы бы знали, как мы, незрячие, дома скучаем. Здесь чувствуешь, что приносишь пользу. Да и деньги не лишние».
Начальник цеха Валерий ПАВЛОВСКИЙ.
— Мы стараемся применять гибкую систему оплаты труда своих работников, — отмечает руководитель предприятия. — Инвалиды-сборщики у нас работают по принципу: сколько сделали — столько и получили. Средняя зарплата сегодня по предприятию составляет 2 млн. 300 тысяч. Чтобы люди могли больше зарабатывать, нужно повышать производительность труда. Другого пути нет. Ведь поднимать цены на свою продукцию мы сегодня не можем, потому что рискуем потерять покупателя, для которого нет разницы, кто изготовил продукцию — здоровый человек или инвалид по зрению. В магазинах, прежде всего, руководствуются сочетанием цены и качества. А мы, повторюсь, делаем продукцию не хуже, чем выпускает Германия, Франция, Италия, Швеция.
Действует на «Светоприборе» и цех надомного труда для инвалидов по зрению.
— Сегодня из Серебрянки, Зеленого Луга инвалидам довольно трудно добраться до предприятия, — добавляет Константин Конойко. — Поэтому мы, чтобы обеспечить их занятость, развозим детали для сборки в том числе и за пределы кольцевой дороги — в Заславль, Дзержинск.
«Мы не только работаем, но и отдыхаем»
Большое внимание на предприятии уделяется художественной самодеятельности, спорту.
Наладчик цеха Артур Летяга.
— Более 80 лет «Светоприбор» не только дает работу сотням инвалидов по зрению, но и обеспечивает их социальную реабилитацию, чтобы они комфортно чувствовали себя и в цехе, и дома, и на улице, могли посещать культурные учреждения, пользоваться компьютером и сами себя обслуживать в быту, — отмечает заместитель директора по идеологической работе и социальным вопросам Татьяна Смоляк. — На предприятии действуют сразу 23 кружка по интересам, проводятся круглогодичные спартакиады по 6 видам спорта. В прошлом году мы получили две золотых медали по итогам профессионального конкурса «Бренд Года» в номинации «Лучший работодатель» и «Инклюзивные проекты и бизнес-модели» в категории «Социально ответственный бренд». Имеем также и переходящий кубок за достижения в области реабилитации.
Есть на заводе и своя столовая на 150 посадочных мест, где обедает полгорода, и собственный медпункт, который предприятие содержит с дохода, где всем работникам оказывается бесплатная медпомощь. По словам фельдшера Елены Комар, которая и провела нас по отремонтированным чистеньким кабинетам, наибольшей популярностью среди работников пользуются стоматологи и физиокабинет, куда закупили новое оборудование, ультразвук, массажное кресло.
Медсестра по физиотерапии Елена Белая.
Имеет «Светоприбор» и собственную базу отдыха «Ведрица» на берегу озера в Червеньском районе.
— Там летом имеет возможность одновременно отдыхать около 60 человек, — рассказывает Константин Конойко. — Нашим работникам очень нравится. Да и такой отдых по карману сильно не бьет. Люди оплачивают только 10% от стоимости путевки. Более того, отвозим их туда своим автобусом и забираем назад.
«17 лет мы работаем без кредитов»
Как известно, в начале 1990-х предприятие переживало не самые лучшие времена и было под угрозой закрытия. И Константин Конойко, который занял кресло директора после трех лет работы главным инженером, можно сказать, поднял его из руин. Мы попросили руководителя поделиться секретом успеха.
Врач-стоматолог Людмила Боровая.
— Секрета здесь никакого нет, — говорит Константин Константинович. — Просто мы с самого начала правильно распределяли деньги, не проедали них. Об этом свидетельствует хотя бы то, что с 1995 года мы не берем кредитов. Я не сторонник кредитов. Брать легко, а отдавать надо свои. Кроме того, с первого дня сделали ставку на новые изделия. Мы конструкторам платили по окладу — по два за разработку и внедрение этих изделий. Поэтому люди стремились работать быстро и качественно. У нас и сегодня коллектив хороший: основная масса — 99,9% — добросовестно относятся к работе, не нарушают трудовую дисциплину. Мы благодарны Президенту и правительству, которые оставили предприятию льготы по налогам. Это позволяет нам компенсировать непроизводительный труд инвалидов по зрению. Также у нас было старое оборудование, которое мы постарались как можно быстрее заменить на новое, современное — немецкое и южно-корейское. Это позволило нам не только выпускать более качественную продукцию, но и повысить культуру производства.
В этом мы смогли убедиться уже в пластмассовом цеху.
— Вы бы сюда раньше не пришли такой нарядной, — с улыбкой подчеркнул начальник цеха Валерий Павловский. — Старые машины протекали. Сейчас сделали наливной пол, который не пропускает масло. Корейские машины не создают шума, поэтому работникам не приходится ходить с берушами. Улучшились условия труда. Раньше в машины женщины засыпали материалы вручную, теперь — автоматическая подача материала. Новая техника однозначно облегчила работу наших домработниц.
А через дорогу — новенький интернат для иногородних
Через дорогу от предприятия находится привлекательное пятиэтажное здание. Там, начиная с 2011 года, предоставляются места для иногородних инвалидов по зрению, которые хотят работать на «Светоприборе».
— Когда посещал наше предприятие Президент, возник вопрос, всех ли мы можем обеспечить работой, — рассказывает заместитель директора по идеологической работе и социальным вопросам Татьяна Смоляк. — Мы сказали, что минчан всех. А вот тех, кто живет за Минском — там, где нет специализированных предприятий, к сожалению, нет. Тогда глава государства и поручил построить общежитие на 80 мест для молодых людей. Построили его буквально за год. Открытие состоялось 1 июля 2011-го. Там для инвалидов по зрению созданы все условия. Мебель (в комнатах квартирного типа) имеет закругленные углы. Есть турникет, ступеньки первая и последняя окрашены в желтый цвет. Это, действительно, прекрасный подарок молодым людям, которые после окончания специализированных школ-интернатов имеют возможность приехать в Минск и ходить на работу через дорогу.
Услуги
Кроме основного производства, ЧУП «Светоприбор» готово оказать вам целый ряд услуг:
- По инструментальному производству — предприятие имеет опыт изготовления оснастки (штампов, литьевых форм) на современном оборудовании.
- По сборочному производству — на предприятии есть три участка по сборке электроустановочных изделий (общей площадью 1 850 кв.м.), оборудование мерной резки и снятия изоляции проводов типа Schleuniger, участок монтажа навесных элементов.
- По переработке пластмасс — на предприятии имеется более 50 литьевых машин, в том числе DEMAGErgoten, DONGSHIN.
- По штамповке — имеем оборудование для штамповки листового металла (сталь, латунь, медь толщиной до 3 мм), изготовления метизов (винт М3, М4 L = до 30 мм). Металлические детали подвергаются гальванопокрытию.
На предприятии находится также испытательная лаборатория, аккредитованная в Национальном органе по аккредитации РБ.
Виды проводимых испытаний:
- Приемочные.
- Квалификационные.
- Сертификационные.
- Периодические.
- Типовые и другие в соответствии с областью аккредитации.
Приглашаем за покупками!
Уважаемые минчане и гости столицы, фирменный магазин ЧУП «Светоприбор» ОО «БелТИЗ» (улица Якубовского, 52; станция метро «Кунцевщина») ждет вас во все дни, кроме выходных — понедельника и воскресенья — с 10.00 до 16.00. Сандень — последний рабочий день месяца.
Только здесь вы можете приобрести весь ассортимент продукции (розетки, выключатели, электроустановочные изделия) по самым выгодным ценам.
В фирменном магазине всегда много покупателей.
Заведующая фирменным магазином Тамара Галиновская.
Тамара Галиновская, заведующая фирменным магазином: «Наценка в нашем магазине минимальная, составляет всего лишь 7%, поэтому не удивительно, что сюда едут покупатели со всех концов не только Минска, но и Беларуси. Не секрет, что наш товар сезонный, поэтому летом, когда люди делают ремонт, строят дачи, косят газоны, у нас настоящий ажиотаж. Очень хорошая у нас продукция. Не только дешевая, качественная и надежная, но и красивая, стильная. Наибольшей популярностью в этом сезоне пользуется новая серия выключателей и розеток "УЮТ". Она, несомненно, придется по нраву каждой хозяйке, так как включает в себя разноцветные декоративные рамки, которые можно подобрать под цвет обоев в комнате. Причем богатая цветовая гамма позволит выбрать индивидуальное цветовое решение для каждого помещения. А если в будущем захочется что-то изменить, современная серия "УЮТ" с легкостью позволит внедрить новую самую смелую идею. Ведь рамочки съемные и продаются отдельно. Востребованы сейчас и сорокаметровые удлинители для газонокосилок. Цена у нас на 30% ниже, чем в городских магазинах, поэтому торговля идет вовсю — и в розницу, и оптом».
31 июля 2012 года.
Источник: газета «Звязда», в переводе: http://zvyazda.minsk.by/ru/archive/article.php?id=100742&idate=2012-07-31