Как должны решаться жилищные проблемы молодых специалистов?

Суббота, 12 сентября 2009 г.
Рубрика: Жилье -> Распределение -> Очередь на жилье
Метки:
Просмотров: 10933
Подписаться на комментарии по RSS

Сын и невестка закончили в прошлом году Брестский государственный технический университет по строительной специальности. Были распределены в Брест, в государственные строительные организации. Общежитие им пока не предоставляют, хотя в организациях, в которых они работают, есть свои общежития. Соответственно, регистрации в Бресте у них нет, и стать на очередь на строительство жилья они не могут, вынуждены снимать и оплачивать квартиру. В связи с этим вопрос: как должны решаться жилищные проблемы молодых специалистов? Обязан ли наниматель, направляющий заявки на молодых специалистов, заботиться об их регистрации? Галина Степановна Марзан, Ивановский район.

Отвечают председатель профсоюзных комитетов учащейся молодежи при Федерации профсоюзов Беларуси, заместитель председателя ЦК Белорусского профсоюза работников образования и науки Роман ДОПИРА и главный правовой инспектор по труду ЦК Белорусского профсоюза работников образования и науки Лариса Манюк.

- В соответствии с законодательством Республики Беларусь, наниматель не обязан обеспечивать молодых специалистов жилыми помещениями. В соответствии с пунктом 28 Положения о распределении выпускников учреждений образования, молодым специалистам, прибывшим на работу по распределению, местные исполнительные и распорядительные органы, а также организации при недостаточности собственного жилищного фонда могут выделять средства с целью компенсации расходов на наем жилых помещений у граждан.

Договор на выделение молодым специалистам жилого помещения нанимателем может быть оговорен в направлении на работу, трудовом договоре (контракте), коллективном договоре. Что касается регистрации по месту жительства, то молодые специалисты должны решать такие вопросы самостоятельно, если предварительно не договорились об этом с нанимателем. В случае необходимости, молодой специалист может обратиться к нанимателю с просьбой о содействии ему в решении вопроса с регистрацией. Если молодой специалист является членом профсоюза, можно также ему посоветовать обратиться для решения его проблем в соответствующую первичную профсоюзную организацию.

16 апреля 2009 года. Газета "Звязда", оригинал:

http://www.zvyazda.minsk.by/ru/archive/article.php?id=33279&idate=2009-04-16

Комментариев: 1

  1. Сергей | 2010-07-21 в 09:27:07

    Очень интересно=) Наше законодательство как всегда лучше всех, придумать 2-х годичную отработку, придумали, а вот предусмотреть регистрацию руки не дошли.... мол пусть 2 года бомжами живут....н е стать на очередь НУЖД (имеем право как молодой специалист прибывший по распределению, не элементарно в больницу не сходить.... нужна регистрация... скажи где её взять.???? Ах да слышал за 500$ можно получить РЕГИСТРАЦИЮ....... Спасибо что развиваете взяточничество!!!!